La comunicazione assertiva è la chiave per costruire relazioni professionali e di successo con il tuo capo. Ecco cinque modi per comunicare in modo assertivo con il tuo capo e ottenere risultati:
Utilizza "IO anzichè TU" per esprimere i tuoi sentimenti e bisogni in modo assertivo e professionale. Ad esempio, invece di dire "Tu mi hai fatto perdere il lavoro", puoi dire "Mi sento insoddisfatto/a perché ho perso il lavoro e vorrei discutere di come evitare questo problema in futuro"
Esprimi i tuoi bisogni e desideri: comunica chiaramente i tuoi bisogni e desideri al tuo capo, in modo che possa comprendere meglio la tua posizione e lavorare insieme per trovare una soluzione. Ad esempio, invece di dire "Questo progetto è troppo difficile", puoi dire "Mi piacerebbe discutere come posso ottenere il supporto di cui ho bisogno per completare questo progetto con successo"
Ascolta attivamente: ascolta attivamente ciò che il tuo capo ha da dire e chiedi chiarimenti se necessario. In questo modo, puoi evitare malintesi e lavorare insieme per trovare una soluzione che soddisfi entrambe le parti.
Rispetta i limiti del tuo capo: rispetta i limiti e le decisioni del tuo capo, anche se non sei d'accordo con loro. In questo modo, puoi mantenere una relazione professionale e rispettosa con il tuo capo e al tempo stesso, esprimere la tua posizione in modo assertivo.
Sii proattivo: proponi soluzioni e idee per risolvere i problemi invece di solo lamentarti. Mostra al tuo capo che sei un membro attivo e contributivo della squadra, e che sei disposto a lavorare insieme per raggiungere obiettivi comuni.
La comunicazione assertiva non è solo un modo per ottenere ciò che vuoi, ma anche un modo per costruire relazioni professionali e di successo con il tuo capo. Non aspettare, inizia a comunicare in modo assertivo oggi e vedrai i risultati parlare da soli.
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